Otrzymasz dostęp do wersji testowej oraz panelu administratora Seduo – na 21 dni za darmo i bez zobowiązań. Chętnie zaprezentujemy Ci go również osobiście i doradzimy jak maksymalnie wykorzystać Seduo. Możesz do nas napisać lub zadzwonić.
Siła rytuałów w pracy zespołowej
Przez kurs przeprowadzi Cię Marta Błońska
Zbuduj zespół, który naprawdę jest zespołem – nie tylko zlepkiem ludzi. Naucz się świadomie tworzyć rytuały, które wzmacniają relacje, lojalność i motywację. Daj swojemu zespołowi coś więcej niż KPI – daj mu sens i wspólnotę. Pełny opis
Ten kurs pokaże Ci, czym naprawdę są rytuały w pracy – i jak zmieniają zwykłe działania w pełne sensu momenty, które budują kulturę zespołu. Dowiesz się, jak małe, regularne gesty wpływają na lojalność, zaangażowanie i spójność w zespole. Poznasz konkretne przykłady z firm, które dzięki rytuałom osiągnęły więcej – bez kosztownych narzędzi, bez dodatkowych budżetów.
Dla kogo?
Dla liderów zespołów, HR-owców, menedżerów, osób zarządzających zmianą i tych, którym zależy na prawdziwej spójności i zdrowych relacjach w organizacji.
Co zyskasz?
- Umiejętność projektowania rytuałów wspierających Twój zespół
- Zrozumienie, jak rytuały wpływają na efektywność i dobrostan
- Inspiracje do wprowadzania prostych, ale znaczących zmian
- Gotowe pomysły i case studies do wdrożenia od razu
Konspekt kursu
Masz dostęp do wszystkich lekcji12 lekcji · 30 min.
Otwórz wszystkie rozdziały Zamknij wszystkie rozdziały
Psycholog, coach, edukatorka stresu
Marta Błońska - psycholog, coach, trener biznesu. CEO Digital Wellbeing Space. Edukatorka stresu oraz
ekspert od równowagi cyfrowej i przebodźcowania. Autorka i moderatorka szkoleń z zakresu
efektywności osobistej i soft skills, szkoleń związanych z rozwojem osobistym, poczuciem
własnej wartości, asertywnością, radzeniem sobie z trudnymi emocjami czy presją. Ekspert
od Digital Wellbeingu oraz radzenia sobie ze stresem. Pracuje zarówno z klientami
indywidualnymi, jak i zespołami. Prowadzi gabinet psychologiczny, w którym pracuje
coachingowo w nurcie psychologii pozytywnej i skoncentrowanej na rozwiązaniach. Hasło,
które nadaje kierunek jej działaniom, to „więcej siebie”. Współtworzy projekt Digital
Wellbeing Space, w którym odpowiada za programy i narzędzia równowagi cyfrowej dla
biznesu.
Oceny mogą dodawać wyłącznie kursanci z potwierdzonym kontem