Praca zdalna - nowe przepisy

Przez kurs przeprowadzi Cię  Małgorzata Sitkiewicz

Dostępna w wersji audio

Tematem kursu są wprowadzone do Kodeksu Pracy przepisy regulujące kwestię pracy zdalnej oraz umożliwiające pracodawcom przeprowadzanie kontroli trzeźwości. Pełny opis

Tylko z licencją firmową

Całkowity czas trwania

35 min.

Liczba lekcji

6

Oceny
Dodaj do planu
Polski, Angielskie
Certyfikat absolwenta
Tematyka kursu

Tematem kursu są wprowadzone do Kodeksu Pracy, przepisy regulujące kwestię pracy zdalnej oraz umożliwiające pracodawcom przeprowadzanie kontroli trzeźwości.

W kursie omówione zostały warunki, które musi spełnić zarówno pracownik, jak i pracodawca, aby wykonywanie pracy zdalnej było możliwe. Kurs wskazuje sposoby rozliczania ponoszonych przez pracownika kosztów pracy zdalnej, a także obszary, w jakich pracodawca może kontrolować pracownika na pracy zdalnej i jakie warunki musi spełniać kontrola, aby była zgodna z prawem. Z punktu widzenia pracodawcy, niezbędne jest przyjęcie wewnętrznych regulacji, które będą normować zagadnienia związane z pracą zdalną – kurs omawia te zagadnienia.

Długo wyczekiwana nowelizacja Kodeksu Pracy wprowadziła także możliwość kontrolowania trzeźwości nie tylko pracowników, ale i współpracowników, w tym zleceniobiorców. Kurs porusza kwestie warunków dopuszczalności przeprowadzania kontroli trzeźwości, w tym kontroli podczas wykonywania pracy zdalnej. Dowiecie się także, z jakimi konsekwencjami musi liczyć się pracownik, w którego organizmie wykryto niedopuszczalne substancje.

Czego dowiesz się podczas kursu:

  • jak pracownik może wnioskować o pracę zdalną
  • jakie są okoliczności wykonywania pracy zdalnej
  • jakie są przepisy regulujące kwestie sporne
  • jak przygotować regulamin w firmie
  • jak będzie wyglądała kontrola trzeźwości pracowników 

Kurs jest przeznaczony zarówno dla pracodawców jak i pracowników.

Pełny opis
Przyswoisz sobie następujące umiejętności
Prawo
Trenerzy kursu
Małgorzata Sitkiewicz
Małgorzata Sitkiewicz

Radca prawny

Małgorzata jest radcą prawnym z wieloletnim doświadczeniem w zakresie prawa ochrony danych osobowych, prawa gospodarczego, nowych technologii i pracy. Doświadczenie zdobywała, doradzając klientom w dziedzinie prawa pracy, umów na wdrożenie i utrzymanie rozwiązań informatycznych, a także umów pośrednictwa finansowego i ubezpieczeniowego. Od ponad trzech lat pomaga chronić interesy polskich i międzynarodowych przedsiębiorców w prowadzeniu działalności zgodnie z przepisami prawa pracy i ochrony danych. Jest członkiem Okręgowej Izby Radców Prawnych w Warszawie i certyfikowanym członkiem International Association of Privacy Professionals (IAPP CIPP/E). Ukończyła Wydział Prawa i Administracji, a także Wydział Lingwistyki Stosowanej (kierunek: tłumacz sądowy języka angielskiego) Uniwersytetu Warszawskiego. Pracuje w języku polskim i angielskim.

Ocena kursu

96 %

36 oceny
29x
7x
0x
0x
0x

Oceny mogą dodawać wyłącznie kursanci z potwierdzonym kontem

Klaudia R.

Przydatna wiedza i bardzo dużo nowych informacji, szczególnie potrzebnych kiedy praca zdalna jest coraz bardziej popularna.

Jolanta Rytel

przydatny

Renata Grelowska

Fachowo i rzetelnie przeprowadzone szkolenie poproszę o więcej

Często zadawane pytania
Na zakończenie kursu czeka Cię test, w którym sprawdzisz uzyskaną wiedzę. Po ukończeniu kursu i zdaniu testu otrzymasz certyfikat. Tylko spokojnie: do testu możesz podchodzić wielokrotnie.
Wystarczy uzyskać 80% poprawnych odpowiedzi w teście zamykającym kurs. Certyfikat zostanie zapisany w ukończonym kursie, skąd możesz go w dowolnej chwili pobrać.
To dokument potwierdzający, że dużo nad sobą pracujesz. Pomoże Ci się wyróżnić wśród kandydatów na to samo stanowisko albo zdobyć nowych klientów. Wspomnij o certyfikacie w swoim CV (np. na LinkedIn) lub wydrukuj go i wystaw wśród innych dyplomów.
Tak, lekcje możesz włączać tyle razy, ile chcesz, i to w dowolnej kolejności. Po zakończeniu kursu (niezależnie od tego, czy zdasz test), możesz go powtórzyć.